Vos missions :

• Vous sourcez les candidats pour l’ensemble des postes à caractère commercial (ingénieur commercial, chargés d’affaires grands comptes, télémarketing, assistantes commerciales…) et les qualifiez au téléphone.
• Vous menez les entretiens afin de pourvoir les postes dans les temps budgétaires impartis.

• Après avoir montré vos capacités de recruteur, vos missions pourront évoluer vers la représentation de l’entreprise au sein des écoles cibles dans lesquelles nous recrutons fortement jusqu’à la mise en place de partenariats et leur suivi.

• Si vous avez des connaissances linguistiques vos missions pourront évoluer vers l’appui méthodes aux directeurs de filiales ou le recrutement direct des mêmes profils dans nos différentes filiales à l’étranger (Espagne, Italie, Allemagne).

Vous avez une expérience commerciale réussie et une expérience de 2 à 3 ans dans le recrutement de profils commerciaux à l’idéal dans le domaine des services ou dans le domaine agricole.
Vous disposez d’une forte capacité d’analyse, d’un excellent relationnel, d’une empathie naturelle, et avez à cœur de toujours atteindre vos objectifs même dans un contexte concurrentiel élevé. La maitrise d’une des 3 langues citées ci-dessus est un plus pour évoluer vers des missions à l’international.

Conditions proposées :

• Poste en CDI basé à Beauvais.
• Rémunération : selon expérience.
• Intégration mi Août.